電線電纜廠家

電線電纜,控製電纜,屏蔽電纜,耐火電纜,阻燃電纜,橡套電纜

電線電纜,控製電纜,屏蔽電纜,耐火電纜,阻燃電纜,橡套電纜
免費服務熱線010-87634411
欄目導航
新聞中心
聯係我們
服務熱線
010-87634411
郵箱:3302422583@qq.com
地址:北京南三環玉泉營橋南500米路西(津達線纜)
當前位置:主頁 > 新聞中心 >
北京津達線纜認真貫徹行業“工匠精神”
瀏覽: 發布日期:2018-08-22
  近年來,隨著國度陸續推出“互聯網+”、“寬帶中國”、“一帶一路”、“中國製造”等一係列戰略以及國度經濟開展步入“新常態”階段,作爲國民經濟重要組成局部的電線電纜行業也進入了由高速增臨時到中低速增臨時的轉變進程中。在這一重要轉型期,中國電線電纜行業麵臨著經濟轉型和經濟構造調整的雙重應戰,作爲中國線纜行業的領軍企業,津達線纜集團積極經過創新,穩步推進轉型開展的步伐,以創新的膽識和革新的勇氣,傳承新時期的“工匠精神”。
 
  津達線纜創新管理形式,激活企業開展內驅力
 
  津達線纜集團在經濟體製轉型之初,就確立了“銷售第一”的思想,構築以市場爲導向的銷售組織構造和運營機製,率先實行業務費製度等銷售鼓勵政策,自動開辟市場,使企業在夾縫中生了根。津達線纜集團董事長楊澤元說道:“市場和銷售是企業的生命線,津達線纜集團不時優化推廣政策和銷售公司設置,在選集團結實樹立了集中一切資源效勞市場、效勞推廣的認識,強化技產銷銜接,進一步加強了津達線纜的市場競爭力。”
 
  在此根底上,津達線纜集團鼎力強化全員績效管理,對各部門和崗位的關鍵績效目標停止梳理和完善,樹立了靜態的績效考核體係,確保考核標準合理,做到人人有目標,事事有考核。與此同時在集團內推行“項目擔任製”,主要指導分管一個項目,片麵擔任項目調研、可行性論證到設備訂購、項目投產、後期市場開辟等任務,在項目之間構成了爭先創優的良好場麵。在日常管理中,津達線纜集團鼎力推進信息化企業建立,erp、mes、capp一批信息化管理零碎被普遍使用於公司消費管理、銷售管理、財務管理、本錢控製、人力資源管理等方麵,無效提升了企業管理程度。
北京津達線纜認真貫徹行業“工匠精神”
  津達線纜創新科技研發,塑造企業開展高維度
 
  繼續創新是企業開展的不竭動力,打造科技研發的高平台,就是塑造企業開展的高維度。津達線纜集團一直把科技創新作爲企業的中心戰略,既增強自主研發,又注重引進消化吸收和再創新,不時搶占技術製高點。
 
  據引見,近年來津達線纜集團每年經過投產鑒定的新商品有10多項,申報國度專利5項以上,目前共有80個商品填補了國際空白,34個商品被評爲國度級新商品,取得國度專利138項,參與起草、編製國度及行業規範80項。
 
  與此同時,津達線纜集團積極推進科技創新體係的建立,不時優化、整合外部技術資源,具有了疾速呼應市場的較強研發才能。樹立了較爲完善的“樹型”研發體係,鼎力推進智能製造,經過選用機器人,無效進步了休息消費率、商品質量和波動性。
 
  津達線纜創新文明內核,引領企業開展準方向
 
  津達線纜集團成立以來,一直堅持以人爲本,倡導以德治廠、愛我津達線纜,鼎力弘揚“勾結拚搏、勇創一流”的企業肉體,進步職工當家作主責恣意識,從各個層次推進企業文明建立,進一步加強團隊凝聚力、向心力和戰役力。企業文明建立是一項自上而下推進、自下而上互動、內外結合的創立進程。津達線纜集團成立了企業文明建立指導小組,裝備了專職任務人員,詳細擔任企業文明組織、籌劃和推進任務。
 
  在津達線纜集團,簡直聽不到激越高昂的口號,看不到別具一格的語錄,看到的、聽到的、感到的是嚴謹、有序、踏實、沉穩,這些反映了津達線纜人兢兢業業、堅韌固執、嚴謹務虛的肉體形態。時辰走在創新開展的路途上,津達線纜集團正以實踐舉動在積極弘揚“勾結拚搏、勇創一流”的津達線纜肉體,傳承新時期的“工匠肉體”。